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[Vidéo] #FO2018Lille - parole de déléguée : Béatrice Surjus, CAF des Pyrénées-Orientales Le 24e congrès confédéral, qui se tient à Lille du 23 au 27 avril, accueille 3500 délégués venus débattre des orientations de leur organisation syndicale. Durant...

llemagne : un accord salarial dans le public rompt avec la modération salariale Est-ce difficile pour les agents publics travaillant en Europe d’obtenir des augmentations de salaires ? Oui. Actuellement mobilisés, les fonctionnaires français en savent...

Uploaded by Force Ouvrière on 2018-04-25. 24e Congrès de FO à Lille - 25-04-2018 - Mercredi soirée - Interventions des délégués Force Ouvrière. C’est 3 500 délégués, venus de toute la France, qui assistent depuis ce lundi 23 avril au 24e congrès de Force...

FO2018Lille - parole de déléguée : Sandrine Clément, salariée de la plasturgie dans le Cantal Le 24e congrès confédéral, qui se tient à Lille du 23 au 27 avril, accueille 3 500 délégués venus débattre des orientations de leur organisation syndicale. Durant...

Chiffres du chômage : qu’ils soient au trimestre ou au mois, la tendance à la précarisation ne change pas Les chiffres du nombre de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi pour le premier trimestre 2018 viennent de paraitre. C’est la première fois...

À Nantes, 6 000 personnes ont défilé sous le soleil contre la politique de Macron Ce jeudi 19 avril, divers mouvements de grève et de contestation étaient prévus à Nantes. Plusieurs syndicats (CGT, Solidaires, la FSU et l’Unef) appelaient à défiler dans...

J'ai ajouté une vidéo à une playlist @YouTube - 24e Congrès de FO à Lille - 23-04-2018 - Matin https://t.co/g6i83eB6Ld OLYMPIA DS (@EURODIFFO) April 23, 2018 Uploaded by Force Ouvrière on 2018-04-23.

Lienciement des salariés d'une sous filiale La mise en cause de la société mère ou le holding Les salariés d’une société filiale ou sous-filiale, licenciés à cause d’une restructuration ou la liquidation de celle-ci, sont naturellement tentés de mettre...

Le 1er mai est un jour obligatoirement chômé Le 1er mai, bien que jour férié, se distingue des autres jours de travail par une législation spécifique instaurée par la loi du 30 avril 1947 modifiée. Le 1er mai est un jour férié avec interdiction légale...

Départ du salarié en cours de préavis Lorsque l’employeur n’a pas dispensé le salarié d’exécuter son préavis, il peut renoncer à la clause de non-concurrence au cours de l’exécution de celui-ci. Il en est ainsi même si l’intéressé cesse de venir travailler....

Pour prévenir le harcèlement sexuel, une affiche très informative ! Employeurs, vous êtes tenus de mettre en œuvre des actions de prévention du harcèlement sexuel au titre de votre obligation de sécurité de résultat. Nous vous proposons un visuel destiné...

SERVICE PUBLIC Réforme de la SNCF : les cheminots restent vent debout Peu nombreux durant le débat sur le contenu du nouveau pacte ferroviaire, les députés ont retrouvé le chemin de l’Assemblée nationale pour voter. Le projet de réforme de la SNCF a été...

Là où il y a un délégué syndical, les employeurs négocient Globalement, 58 % des établissements disposant d’instances représentatives du personnel (IRP) ont mené au moins une négociation d’accords collectifs sur la période 2014-2016. Ces négociations...

EMPLOI Les Français n’ont jamais été aussi travailleurs depuis 1975, selon l’Insee L’Institut national de la statistique (Insee) a publié le 18 avril une photographie du marché du travail en 2017. Taux d’activité, part relative des différentes catégories...

Isoloirs et urnes : le secret du vote doit être garanti L’isoloir est-il obligatoire ? Les électeurs doivent bénéficier d’un dispositif d’isolement et non obligatoirement d’un isoloir. Ainsi, dès lors qu’il n’est constaté aucune atteinte à la confidentialité...

Jean-Claude Mailly est venu rencontrer @Indecis à quelques heure de la fin de son mandat de Secrétaire Général de FO. L'occasion pour lui devenir sur 40 Années de syndicalisme! Abonne toi: https://www.youtube.com/channel/UCXfp... Tu peux aussi nous suivre...